Code de conduite et normes commerciales
Tous les membres et représentants des membres qui s'associent à la New Mexico Out and Allied Business Alliance acceptent implicitement de lire et de respecter le code de conduite des membres suivant.
Notre engagement envers la communauté
En tant qu'entité associée à la New Mexico Out and Allied Business Alliance (NMOABA), qui comprend :
- Membres du conseil d'administration de la NMOABA
- Personnel, sous-traitants et fournisseurs de NMOABA
- membres et représentants des membres de la NMOABA
- ambassadeurs et bénévoles de NMOABA
L’association avec NMOABA est un privilège qui implique la responsabilité de veiller à ce que tous les membres et leurs représentants comprennent et s’engagent à respecter le code de conduite suivant.
NMOABA s'efforce de défendre, de promouvoir et de faciliter la réussite de la communauté d'affaires LGBTQ et de ses alliés au Nouveau-Mexique, en s'appuyant sur les principes directeurs d'égalité, d'inclusion, d'économie et d'éducation. Conformément à ces principes, toutes les entités associées s'engagent à respecter les présentes normes commerciales.
Conduite et éthique
Respecter la mission.
Toutes les entités associées à la NMOABA comprendront, soutiendront et promouvront la vision et la mission de la New Mexico Out and Allied Business Alliance, et coopéreront avec les autres membres dans l'application de ce code de conduite.
Représentez l'Alliance avec intégrité.
Toutes les entités associées à la NMOABA respecteront la réputation, le profil et le statut de l'Alliance et représenteront la NMOABA en conséquence dans tous les contextes professionnels et communautaires.
Soutenir la communauté.
Toutes les entités associées à NMOABA défendront les idéaux et les objectifs de cette organisation, ainsi que ceux de la communauté LGBTQ et de ses alliés au Nouveau-Mexique, de manière inclusive, constructive et positive.
Faites des affaires avec honnêteté et équité.
Toutes les entités associées à NMOABA mèneront leurs activités avec honnêteté, intégrité et équité — envers leurs clients, leurs employés et les autres membres.
Rejetez la discrimination.
Toutes les entités associées à NMOABA s'engagent à ne pas pratiquer de discrimination illégale fondée sur la race, la couleur, les croyances, la religion, l'origine nationale, l'âge, le handicap, le statut d'ancien combattant, l'état civil, le sexe, l'identité de genre ou l'orientation sexuelle.
Faites de la publicité de manière responsable.
Toutes les entités associées à NMOABA feront la publicité de leurs biens et services en pleine conformité avec toutes les lois et réglementations locales, étatiques et fédérales applicables.
Respectez la loi et les normes professionnelles.
Toutes les entités associées à NMOABA exerceront leurs activités conformément aux lois de l'État du Nouveau-Mexique, à tous les codes professionnels ou sectoriels applicables et aux pratiques commerciales généralement acceptées.
Traitez tout le monde avec respect.
Toutes les entités associées à la NMOABA sont tenues de faire preuve de respect lorsqu'elles participent à un événement ou une activité de la NMOABA, interagissent avec les autres membres ou leurs invités ou communiquent avec eux. Cela implique notamment de s'abstenir de tout comportement ou propos grossier, offensant, perturbateur ou dégradant envers autrui.
NMOABA ne tolérera pas :
- Comportements ou propos misogynes, sexistes, racistes ou homophobes
- Avances sexuelles non désirées envers les membres ou leurs invités
- Tout comportement ou propos qui manque de respect ou dénigre l'identité personnelle d'une personne lors d'événements ou de fonctions de la NMOABA est interdit.
Accord implicite
En participant à la New Mexico Out and Allied Business Alliance et à ses activités, je/nous comprenons et acceptons que le non-respect des obligations professionnelles et personnelles décrites ci-dessus, et telles que définies plus en détail dans les statuts de la NMOABA, puisse entraîner le réexamen et/ou la résiliation de mon/notre adhésion.